Государственной Думой Российской Федерации принят во втором чтении законопроект, предусматривающий преимущественное право мобилизованных на трудоустройство на прежнюю должность, если срок трудового договора истёк пока он проходил военную службу.
В случае отсутствия вакансии на ранее занимаемой мобилизованным должности, работодатель предложит ему другую подходящую по квалификации должность.
Воспользоваться таким правом можно в течение трех месяцев после прохождения службы.
Данная норма закреплена в ч. 12 ст. 351.7 ТК РФ и распространяет своё действие на правоотношения, возникшие после 21 сентября 2022 года, когда Указом Президента России объявлена частичная мобилизация.
Помощник прокурора Я.С. Черепита.